top of page

Outplacement: Kariyer Yolculuğunda Yeni Bir Başlangıç

Outplacement
Outplacement


İş dünyasında değişim, bazen beklenmedik şekilde kapınızı çalar. Şirketler; küresel ekonomik dalgalanmalar, sektörel dönüşümler, teknolojik yenilikler veya stratejik hedef değişiklikleri nedeniyle yeniden yapılanma kararı alabilir. Bu süreçler, ister küçülme ister departman kapanması şeklinde olsun, hem işveren hem de çalışanlar için duygusal ve profesyonel açıdan oldukça hassastır.


Outplacement (İşten Ayrılma Danışmanlığı), tam da bu noktada devreye girer. Amacı, işten ayrılan çalışanların kariyerlerine en hızlı, en sağlıklı ve en güvenli şekilde devam edebilmelerini sağlamaktır. Bu yalnızca yeni bir iş bulma desteği değil; bireylerin yetkinliklerini keşfetmelerini, güçlü yönlerini ön plana çıkarmalarını ve gelecek planlarını yeniden şekillendirmelerini sağlayan kapsamlı bir süreçtir.


E&E Group’un 33 Yıllık Gücü


E&E Group olarak 33 yıldır organizasyonların değişim ve dönüşüm süreçlerinde çözüm ortağı oluyoruz. Outplacement hizmetlerimiz, hem bireysel hem kurumsal bakış açısıyla tasarlanır.


Her çalışanın ihtiyaçlarına uygun, kişiselleştirilmiş programlarla:


  • Kariyer yönlendirme ve koçluk
  • CV ve LinkedIn profil optimizasyonu
  • Mülakat teknikleri ve prova görüşmeler
  • Kariyer geçiş stratejileri
  • Psikolojik destek ve motivasyon çalışmaları sunuyoruz.

Bu sayede, işten ayrılan profesyoneller yalnızca yeni bir pozisyona değil, aynı zamanda daha net hedeflere ve güçlü bir özgüvene sahip olarak yoluna devam eder.


Şirketler İçin Stratejik Avantaj


Outplacement, işten ayrılan çalışanlar kadar işverenler için de kritik bir yatırımdır. Bu hizmet sayesinde:


  • İşveren markası korunur

  • Kalan çalışanların motivasyonu desteklenir

  • Kurumsal itibar güçlenir

  • Toplumsal sorumluluk bilinci gösterilir


Sonuç: Bir Son Değil, Yeni Bir Başlangıç


Outplacement, kapanan bir kapının ardından açılan yeni fırsatlar demektir. E&E Group’un köklü tecrübesi, geniş iş ağı ve profesyonel yaklaşımı ile bu süreci hem insani hem de stratejik olarak yönetebilirsiniz.


Çalışanlarınıza, kariyerlerinde yeni bir sayfa açmaları için güçlü bir destek sunmak, gelecekteki başarıların en değerli yatırımını yapmak demektir.

bottom of page